Digitale Mitarbeitergewinnung – wie E-Recruiting Ihrem Unternehmen helfen kann

Unternehmen nutzen eine Vielzahl von Rekrutierungsquellen, um Bewerber wie Direktbewerbungen, Mitarbeiterempfehlungen, Zeitungswerbung, Arbeitsagenturen und Exekutive Search-Firmen anzuziehen. Die digitale Mitarbeitergewinnung der richtigen Person für die richtige Position ist für die Leistung jedes Unternehmens von entscheidender Bedeutung. Gleichzeitig sind Rekrutierungen teuer, schwierig und zeitaufwendig. Webbasierte Rekrutierungstools können verwendet werden, um Stellenausschreibungen zu veröffentlichen, Bewerbungen einschließlich Spontanbewerbungen, […]